4月14日下午，员工工作部副部长唐景杰、员工管理科科长张永波到公司调研指导工作，公司党总支副书记刘海燕、学管办负责人王馨及专兼职辅导员参加。

本次调研主要内容是公司“四个清单”台账、辅导员工作日志、心理健康工作站建设以及辅导员例会定期开展情况等几个方面。刘海燕就公司员工管理工作的整体架构、辅导员队伍建设、员工安全教育、心理健康教育、学情分析等方面进行了详细汇报。唐景杰对我院员工管理工作给予了充分肯定，同时提出三点要求：一是要加强员工安全教育，增强安全防范意识；二是要端正工作态度，关心关注员工的思想、学习和生活；三是要落实立德树人根本任务，以身作则，言传身教，当好员工的引路人。

此次员工工作部调研指导，是对我院员工管理工作的一次全面检验，我们将以此为契机，积极探索创新员工安全管理与文明教育的新模式、新路径，为员工的健康安全成长筑牢坚固防线，为员工的身心健康全力护航。

（撰稿人：王馨   审稿人：奚建刚）